Gerente Marca Inovação - Facial e Solar

Grupo Boticário - Brazil - original posting ->
Status
Open
Remote policy
Remote
Employment type
Not stated
Salary
Not stated
Categories
Brand-Management, Innovation-Management, Product-Management, Marketing-Management, Cosmetics-and-Skincare, Gerente-De-Produto, Gerente-De-Desenvolvimento-De-Mercado
Source
himalayas
First observed
2026-08-14 09:53 UTC
Last seen
2026-08-14 09:53 UTC
Source claims posted
2026-08-14 09:38 UTC
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What the posting says

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô,TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.

Liderar o direcionamento e a construção do pipeline de inovação para as categorias de Facial e Solar, garantindo soluções potentes, diferenciadas e aderentes ao comportamento do consumidor.

Assegurar o pace ideal de inovação equilibrado com o foco no baseline, garantindo a sustentabilidade e a evolução do portfólio.

Responsabilidade pelos indicadores financeiros das inovações das categorias (GMV, receita, margem), atuando com intencionalidade para manter rentabilidade e saúde de negócio.

Monitorar continuamente movimentos de mercado, dados de consumo e concorrência para embasar estratégia.

Gerir a complexidade e a sinergia entre as 8 marcas do portfólio das duas categorias atuando em parceria com diversas áreas da companhia (P&D, Suprimentos, Branding, B2B, B2C, Demanda, RGM e Comunicação), garantindo fluidez nos processos e entregas qualificadas.

Conduzir fóruns estratégicos com a alta liderança para garantir alinhamento, tomada de decisão ágil e sinergia entre os projetos.

Liderar, engajar e desenvolver um time direto de pessoas.

Experiência em inovação, gestão de marca e portfólio, marketing.

Domínio na leitura de dados de mercado, relatórios de tendências, indicadores, apresentações executivas e análises de dados.

Mandatório experiência em produtos de bens de consumo e desejável cosméticos e skincare.

Experiência com liderança direta de pessoas.

Inglês intermediário/avançado é considerado um diferencial.

Informações adicionais

NOSSOS BENEFÍCIOS

Já falamos que o Grupo Boticário é omelhoremaiorecossistema de beleza, né?

E quando falamos dos Benefícios, nos preocupamos com as nossas pessoas e por isso, oferecemos um pacote de benefícios*que permite uma vida mais equilibrada e completa:

Aqui, suaSaúdeé prioridade

. Plano médico e odontológico

. Auxílio medicamentos

. Vale saúde para familiares

. Sessões de psicoterapia gratuitas

. Telemedicina e 2ª opinião médica

. Vacina da gripe gratuita

. Programas de cuidado com a saúde

Para cuidar da suaAlimentação

. Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho)

. Vale alimentação

. Vale alimentação de Natal

Garantindo Bem-Estar e Qualidade de Vida em todos os aspectos da vida

.Plano de academias e estúdios de atividade física

. Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto)

. Plano de saúde para pets

. Day off de aniversário

. Desconto de até 40% em nossos produtos

. Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!)

. Programa de viagens e hospedagens

Para aFamília, nosso bem mais precioso

. Auxílio educação infantil

. Crédito nutrição infantil

. Auxílio babá

. Auxílio material escolar

. Orientação jurídica, psicológica e social

. Apoio para pais atípicos

. Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)

Mobilidadepara sua jornada presencial

. Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial)

Seguridadepara proteção e tranquilidade financeira

. Seguro de Vida

. Apoio ao falecimento de pais

. Previdência Privada

. Empréstimos consignados

*Os pacotes de benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.

Originally posted on Himalayas

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    #60521 2026-08-14 09:53 UTC
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    #62737 2026-08-14 11:53 UTC
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    #64290 2026-08-14 13:53 UTC
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    #65469 2026-08-14 15:54 UTC
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    #67544 2026-08-14 17:54 UTC
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    #69414 2026-08-14 19:54 UTC
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