Junior ERP-Consultant (m/w/d)

Salary: 36.000 - 36.000 € per year

Requirements:

1-3 Jahre Berufserfahrung im ERP- oder IT-Umfeld wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Grundkenntnisse in einem ERP-System, beispielsweise Microsoft Dynamics 365, SAP oder vergleichbaren Lösungen

Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Kollegen

Hohe IT-Affinität, technisches Verständnis und Interesse an betrieblichen Prozessen

Erste Programmierkenntnisse oder idealerweise Erfahrungen mit Low-Code-Plattformen wie Microsoft Power Apps, OutSystems oder Power BI

Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung

Responsibilities:

Betreuung und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems

Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen

Aufnahme von Anforderungen aus den Fachbereichen und Umsetzung in technische Lösungen

Unterstützung der Anwender sowie Durchführung von Tests und Systemanpassungen

Mitarbeit bei der Entwicklung von Low-Code-Anwendungen und Automatisierungslösungen

Schrittweise Übernahme eigener ERP- und Digitalisierungsprojekte

Technologies:

Cloud

ERP

OutSystems

Power BI

SAP

Office 365

DevOps

More:

Bembé Parkett verbindet traditionelles Handwerk mit innovativen IT-Lösungen. Als eines der führenden Unternehmen im Parketthandwerk sorgen wir mit einer zentral organisierten IT dafür, dass unsere Mitarbeiter an 45 Standorten deutschlandweit effizient und zuverlässig arbeiten können. Von unserem Stammsitz in Bad Mergentheim aus betreuen wir die gesamte IT-Landschaft des Unternehmens. Unser Aufgabenbereich reicht von Servern, Netzwerken und Cloud-Lösungen über moderne SaaS-Anwendungen bis hin zur Ausstattung und Betreuung aller Arbeitsplätze in unseren Niederlassungen. Dabei verstehen wir IT nicht nur als Technik, sondern als Service. Wir unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen im Arbeitsalltag, entwickeln unser ERP-System kontinuierlich weiter und treiben gemeinsam mit den Fachabteilungen die Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse voran. So gestalten wir aktiv die Zukunft unseres Unternehmens. Um den weiteren Ausbau unserer IT voranzutreiben, erweitern wir unser Team gezielt. Gleichzeitig schaffen wir durch einen frühzeitig geplanten Generationenwechsel optimale Voraussetzungen für eine nachhaltige Wissensweitergabe und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, die digitale Zukunft eines traditionsreichen Unternehmens aktiv mitzugestalten. Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz zwischen IT, Organisation, Geschäftsprozessen und praktischem Anwendersupport, eine strukturierte Einarbeitung und echte Entwicklungsperspektiven, Einblick in die vollständige IT-Struktur eines bundesweit tätigen Unternehmens, einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen sowie 30 Urlaubstage, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad und weitere Angebote. Der Standort ist Bad Mergentheim.

last updated 33 week of 2026