AI Consultant [m/w/d]
- Status
- Open
- Remote policy
- Not stated
- Employment type
- Full-time
- Salary
- Not stated
- Categories
- AI, KI, API, JSON, RAG, Agentic Workflows, Automatisierung
- Source
- arbeitnow
- First observed
- 2026-09-22 12:15 UTC
- Last seen
- 2026-09-22 12:15 UTC
- Source claims posted
- 2026-09-22 11:09 UTC
- Consecutive misses
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What the posting says
Wer wir sind
Die GBC Group GmbH ist eine inhabergeführte IT-Unternehmensgruppe mit über 500 Mitarbeitenden an mehr als 10 Standorten in Deutschland. Nach dem Buy-and-Build-Prinzip vereinen wir 12 spezialisierte Tochtergesellschaften unter einem Dach, jede mit eigener Expertise und einer gemeinsamen Vision. Wir verstehen uns als starker IT-Partner für den deutschen Mittelstand und bieten unseren Kunden ganzheitliche Lösungen entlang der gesamten IT-Wertschöpfungskette: von Managed Services über Cloud-Infrastruktur bis hin zu IT-Security.
Was uns antreibt? Der Anspruch, mittelständische Unternehmen mit maßgeschneiderter, zuverlässiger IT pragmatisch und partnerschaftlich nach vorne zu bringen.
Dein Wirkungsfeld
Als AI Consultant [m/w/d] machst Du aus Geschäftsprozessen belastbare Automatisierungs- und KI-Lösungen.
Dein Ausgangspunkt ist dabei nicht das Tool, sondern der Prozess. Du analysierst, wie ein Prozess tatsächlich funktioniert, zerlegst ihn in Trigger, Entscheidungen, Datenflüsse, Ausnahmen und Schnittstellen und identifizierst, wo Automatisierung und KI einen messbaren und sinnvollen Mehrwert schaffen.
Anschließend übersetzt Du diese Erkenntnisse in robuste Workflows und AI-gestützte Lösungen. Du verbindest Fachbereiche, IT und Management, triffst technische und konzeptionelle Entscheidungen und sorgst dafür, dass aus einer Idee eine produktiv nutzbare Lösung wird.
Deine Aufgaben & Verantwortung
Geschäftsprozesse analysieren, strukturieren und Automatisierungspotenziale identifizieren
KI- und Workflow-Lösungen mit Tools wie n8n, Make oder Zapier konzipieren und umsetzen
Systeme über APIs und JSON verbinden und saubere Datenflüsse sicherstellen
LLMs, Prompt Engineering, RAG, Tool Calling und Agentic Workflows sinnvoll in Prozesse integrieren
Fachliche Anforderungen in klare technische Lösungen übersetzen
Lösungen eigenständig von der Idee bis zum produktiven Einsatz verantworten
Ergebnisse messen, bestehende Automatisierungen verbessern und skalierbar machen
DSGVO, AI Act und Governance-Anforderungen von Beginn an berücksichtigen
Was Du mitbringst
Ausgeprägtes Prozessdenken und ein solides Verständnis von Prozessmodellierung
Erfahrung mit Low-Code-/No-Code-Automatisierung, idealerweise n8n, Make, Zapier oder Power Automate
Gutes Verständnis von BPMN, APIs und Datenstrukturen
Praktisches Verständnis von LLMs, Prompt Engineering und LLM-APIs
Idealerweise Erfahrung mit RAG, Tool Calling und Agentic Workflows
Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu strukturieren und verständlich zwischen Business und IT zu vermitteln
Eigenständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft, Verantwortung für Entscheidungen und Ergebnisse zu übernehmen
Du misst Deinen Erfolg an Wirkung und Ergebnissen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) für die Kommunikation mit unseren Kunden
Was Dich bei uns erwartet
Arbeite von zu Hause oder aus unseren Büros in Bremen, Frankfurt oder Sindelfingen – je nach deiner Preference
Du hast Zugang zu modernem Tech-Stack
Du bestimmst deine Lösungen – von der Analyse bis zur produktiven Nutzung. Deine Ergebnisse werden direkt im Kundengeschäft sichtbar und messbar
Klare Prozesse, definierte Rollen und Unterstützung durch ein erfahrenes Team aus IT, Fachbereichen und Management
Wettbewerbsentsprechende Vergütung und Arbeitszeitmodelle, die sich an Leistung und Ergebnissen orientieren
Unser Bewerbungsprozess
Erstgespräch HR (ca. 30-45 Minuten)
Fachliches Interview inkl. praxisnahem Use Case
Persönliches Kennenlernen vor Ort
Entscheidung & Angebot
Referenzgespräche führen wir ausschließlich mit Deiner ausdrücklichen Zustimmung
Hast Du Fragen?
Bei Fragen oder Anliegen zu Bewerbungen oder zum Bewerbungsprozess kontaktiere gerne unser HR-Team per E-Mail unter oder melde dich telefonisch direkt bei uns: 07031-4146450.
Deine Ansprechpartner:
Lisa Stöckl
Alexander Becker
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Quality
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#920743 2026-09-22 12:15 UTCPublished