Domain Lead ERP

Salary: CHF 95'000 - 125'000 per year

Requirements:

Expérience confirmée dau moins 8 ans dans une fonction similaire, avec une exposition significative aux environnements IT complexes

Au moins 5 ans dexpérience en management déquipes, avec la capacité daccompagner, de développer et de faire grandir les collaborateurs

Certification ITIL 4 ou volonté dévoluer dans un environnement sappuyant sur les bonnes pratiques ITIL

Solide compréhension des environnements IT, couvrant les systèmes, les infrastructures, les réseaux, les opérations et les architectures applicatives

Maîtrise des environnements ERP ; la connaissance de M3 est un atout

Aisance avec les outils bureautiques et de reporting, et capacité à exploiter les données pour piloter lactivité et soutenir la prise de décision

Excellent relationnel, aisance en communication avec des interlocuteurs variés et capacité à favoriser la collaboration

Curiosité, orientation vers lamélioration continue et capacité à proposer des solutions

Maîtrise du français (C1/C2) et très bon niveau danglais (B2/C1) pour évoluer dans un contexte international

Responsibilities:

Assurer la configuration, la maintenance et lévolution des applications, bases de données et serveurs ERP, en collaboration avec les business analysts, les développeurs et les administrateurs ERP

Planifier le cycle de release ERP et les mises en production

Mettre en œuvre des outils et procédures de monitoring afin de détecter et de corriger les anomalies et dysfonctionnements

Sensibiliser les business analysts et les développeurs aux bonnes pratiques documentaires liées aux développements spécifiques

Coordonner les relations avec les éditeurs de logiciels ERP et les prestataires externes de TMA et de support technique

Effectuer une veille pour identifier les solutions technologiques existantes et émergentes en matière dERP

Gérer une équipe composée de collaborateurs internes et de prestataires externes

Assurer la gestion globale du parc applicatif ERP, son bon fonctionnement, le support aux utilisateurs et la conduite de sa roadmap de transformation

Technologies:

ERP

Support

ITIL

Marketing

More:

Nous construisons notre présent et notre avenir grâce à la contribution de nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes tournés vers lavenir et en quête continue dexcellence. Nous proposons la prise en charge des assurances maladie de base et complémentaire, cinq semaines de vacances annuelles et deux semaines supplémentaires entre Noël et le Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles, une contribution aux activités sportives ou culturelles, la possibilité de travailler à distance selon la fonction, un restaurant dentreprise et une LPP avantageuse. Le poste est situé au Brassus.

last updated 46 week of 2026