IT-Cybersicherheits-Expert*in im Security Operations Center (w/m/d)
- Status
- Open
- Remote policy
- Not stated
- Employment type
- Not stated
- Salary
- 52,013-66,855 EUR / year
- Tech
- security
- Source
- germantechjobs
- First observed
- 2026-09-25 10:53 UTC
- Last seen
- 2026-09-25 10:53 UTC
- Source claims posted
- 2026-09-25 09:38 UTC
- Consecutive misses
- 0 of 3
What the posting says
Salary: 52.012,92 - 66.855,36 € per year
Requirements:
Eine Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Verwaltungsinformatik, oder eine Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit langjähriger (mindestens drei Jahre) Berufserfahrung im IT-Bereich
Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder das erfolgreich abgeschlossene städtische Qualifizierungsprogramm IT-Q oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit langjähriger (mindestens drei Jahre) Berufserfahrung im IT-Bereich oder eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung II mit langjähriger (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung im IT-Bereich oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen bezogen auf ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder Wirtschaftsinformatik mit langjähriger (mindestens drei Jahre) praktischer Erfahrung im IT-Bereich und langjährige (mindestens drei Jahre) Berufserfahrung im IT-Bereich
Praktische Erfahrung mit Firewalls, z. B. Fortinet
Praktische Erfahrung mit SIEM-Lösungen, z. B. Elastic Search oder Splunk
Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere analytisches Denkvermögen
Kooperations- und Konfliktfähigkeit
Von Vorteil: Zertifizierungen im Bereich Netzwerk, Sicherheitsinfrastruktur sowie Security Operations, z. B. CCNA, NSE, CEH
Von Vorteil: Umgesetzte Projekte im Bereich der Cybersicherheit, auch in Homelab-Umgebungen oder Online-Plattformen wie TryHackMe, HackTheBox oder RootMe
Von Vorteil: Praktische Kenntnisse in verteilten IT-Systemen sowie großen IT-Infrastrukturen
Von Vorteil: Kenntnisse über die Struktur einer kommunalen Feuerwehr
Responsibilities:
Wir arbeiten im Security Operations Center der Branddirektion München
Wir sind für den operativen Schutz der kritischen IT-Infrastruktur verantwortlich und damit von zentraler Bedeutung für die Gefahrenabwehr und den Katastrophenschutz der Landeshauptstadt München
Wir analysieren Security Events und entwickeln die Sicherheitsinfrastruktur im Feuerwehr- und Katastrophenschutznetz weiter
Wir bewerten mit Hilfe des SIEM gemeldete Vorfälle, stellen den Schweregrad fest und schätzen die Auswirkungen auf das gesamte Netzwerk ein
Wir wirken aktiv an der Incident-Response mit, führen Schritte zur Eindämmung durch und beraten die betroffenen Teams des Rechenzentrums
Wir konzipieren, konfigurieren und optimieren IT-Sicherheitssysteme
Wir passen Firewall-Regelwerke an neue Anforderungen an
Wir führen zusätzliche Sicherheitsmechanismen ein, z. B. Multi-Faktor-Authentifizierung und Zero-Trust-Ansätze
Wir integrieren neue Monitoring- und Analysewerkzeuge in die SOC-Umgebung
Technologies:
Firewall
Security
Splunk
More:
Wir arbeiten für München, unser Kindl, mit mehr als 45.000 Beschäftigten und sind die größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland. Die Stelle ist im Kreisverwaltungsreferat, Branddirektion, Feuerwache 3 in der Heimeranstraße 10 in München angesiedelt. Es sind Vollzeit und Teilzeit möglich, die Position ist unbefristet und mehrere Stellen sind verfügbar. Wir bieten eine attraktive Vergütung nach E12 TVöD oder A12, einschließlich Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge, München-Zulage beziehungsweise Orts- und Familienzuschlag sowie vermögenswirksamer Leistungen. Zusätzlich unterstützen wir die Mobilität mit Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder zur IsarCardJob sowie JobRad-Leasing. Für die Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice und verschiedene Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend-, Schichtdienste oder Rufbereitschaft. Außerdem gibt es die Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung, reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten, ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie vielfältige Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement.
last updated 39 week of 2026
Quality
- + Salary range stated weight 35%
- x Remote policy stated weight 20%
- x Location stated weight 15%
- + Organisation stated weight 15%
- + Publication date stated weight 15%
Not enough history yet to judge honesty signals.
Timeline
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#994878 2026-09-25 10:53 UTCPublished