IT-Security Engineer (gn)

Einleitung

Für ein Unternehmen im Bereich Versicherungswirtschaft in der Region Norddeutschland sind wir auf der Suche nach einem IT-Security Engineer (gn) für die Festanstellung.

In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Sicherheit und Effizienz des Datenaustauschs sowie den Schutz sensibler Informationen in einem dynamischen Umfeld.

Deine Aufgaben

Weiterentwicklung und Betrieb des SOC/SIEM: Anbindung neuer Systeme, Überprüfung der automatischen Angriffserkennung und Anpassung von Regeln an aktuelle Bedrohungslagen

Weiterentwicklung des Schwachstellenmanagements: Anbindung neuer Systeme, Bewertung von Scan-Ergebnissen und Mitwirkung bei der Behebung von Schwachstellen

Aktive Überwachung der IT-Sicherheit: Analyse von Sicherheitsinformationen, Scan-Ergebnissen und Meldungen von Security-Appliances zur frühzeitigen Risikominimierung

Untersuchung von Security Incidents: Durchführung von Analysen, Empfehlung von Gegenmaßnahmen und Begleitung der Umsetzung in Zusammenarbeit mit internen und externen Teams

Organisation und Umsetzung externer Penetrationstests: Planung, Koordination und technische Bewertung der Ergebnisse sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen

Durchführung interner Penetrationstests: Technische Bewertung der Ergebnisse und Unterstützung der Teams bei der Umsetzung abgeleiteter Maßnahmen

Dein Profil

Abgeschlossenes technisches Studium in Informatik, IT-Sicherheit oder Wirtschaftsinformatik

Fundierte Berufserfahrung im Bereich IT-Security, idealerweise in der Versicherungsbranche

Mehrjährige Erfahrung im IT-Betrieb oder der Softwareentwicklung mit Fokus auf IT-Sicherheitslösungen

Tiefgehendes Verständnis für Security-Themen und Erfahrung mit modernen Systemkomponenten wie Cloud-Technologien (z. B. OpenShift oder Containerisierung)

Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung als interdisziplinäre Schnittstelle

Benefits

Unbefristete Vollzeitstelle mit 38 Wochenstunden und 30 Urlaubstagen

Attraktives Einkommen sowie exklusive Mitarbeiterangebote und Zusatzleistungen

Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Flexibles und mobiles Arbeiten mit bis zu 4 Tagen Homeoffice

Vielfältige Trainings- und Bildungsangebote zur fachlichen Weiterentwicklung

Starkes, stabiles Team mit partnerschaftlichem und respektvollem Umgang

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