IT Team Lead - Active Directory (m/w/d)

Status
Open
Remote policy
Not stated
Employment type
Not stated
Salary
Not stated
Categories
Management, Team Leader
Tech
lead
Source
arbeitnow
First observed
2026-10-30 17:06 UTC
Last seen
2026-10-30 17:06 UTC
Source claims posted
2026-10-30 15:31 UTC
Consecutive misses
0 of 3

What the posting says

Übernimm die Führung, gestalte unsere Active-Directory-Landschaft strategisch weiter und sorge gemeinsam mit deinem Team für eine sichere und leistungsfähige IT-Infrastruktur in einem internationalen Konzern!

Deine Aufgaben

Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung deines Teams

Verantwortung für die Planung, den Betrieb und die kontinuierliche Modernisierung der Active-Directory-Infrastruktur

Weiterentwicklung der Sicherheitsarchitektur sowie Absicherung und Härtung der Systeme gegen Angriffe

Automatisierung und Optimierung von Identitäts- und Berechtigungsprozessen

Verwaltung und Weiterentwicklung von Gruppenrichtlinien und Rollenkonzepten

Mitwirkung bei Architekturentscheidungen und strategischen IT-Initiativen

Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Infrastruktur, Security, Workplace und Support zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe

Das bringst du mit

Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung im Microsoft-Infrastruktur- oder Hybrid-Identity-Umfeld

Fundierte Kenntnisse in Active Directory, Entra ID und hybriden Microsoft-Umgebungen

Sicherer Umgang mit DNS, Gruppenrichtlinien (GPO), PKI und Windows Servern

Sehr gute Kenntnisse in PowerShell und der Automatisierung von Prozessen

Idealerweise Erfahrung in der Durchführung von Migrationsprojekten

Analytisches Denkvermögen und Freude daran, komplexe technische Herausforderungen in Konzernstrukturen zu lösen

Idealerweise erste Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams sowie ein gutes Gespür für die Organisation von Menschen und Aufgaben

Kommunikationsstärke und souveräne Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld

Benefits

30 Tage Urlaub

Hybrides Arbeitsmodell: drei Tage pro Woche vor Ort und zwei Tage mobiles Arbeiten.

Individuelle Weiterbildung: finanzielle Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Klare Entwicklungsperspektiven: jährliche Mitarbeitergespräche mit der Möglichkeit, individuelle Karriere- und Entwicklungsziele zu besprechen.

JobRad

Betriebliche Altersvorsorge (bAV)

Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten in einem neu bezogenen Gebäude mit zeitgemäßer Ausstattung.

Kantine vor Ort

Kostenlose Getränke

Parkplätze vor Ort

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für Rückfragen steht dir Julian Pinto unter +49 6131 / 8945218 gerne zur Verfügung.

Quality

Completeness: 45%

Not enough history yet to judge honesty signals.

Timeline

  1. *
    #1639740 2026-10-30 17:06 UTC
    Published