Java- und COBOL-Softwareentwickler (m/w/d)

Salary: 45.000 - 75.000 € per year

Requirements:

Erfolgreich abgeschlossenes fachbezogenes Studium oder vergleichbare Ausbildung

Mindestens zwei bis drei Jahre fachbezogene Berufserfahrung

Erweiterte Kenntnisse in Java, React, CSS, HTML, JavaScript, JCL und Cobol

Erfahrung mit Frameworks, Datenbanken, Servern, Entwicklungswerkzeugen und Entwurfsmustern

Expertise in agilen Arbeitsmethoden der Software-Entwicklung, Verständnis für IT-Sicherheit und verantwortungsbewusster Umgang mit KI-Werkzeugen

Analytisches Denken und Problemlösungskompetenz

Responsibilities:

Konzeption, Implementierung und Optimierung von Frontend- oder Backend-Lösungen mit spezifischen Entwicklungswerkzeugen und Programmiersprachen, zum Beispiel Java, JavaScript, React, HTML, CSS, TypeScript, JCL und Cobol

Strukturierung der Software-Entwicklungsarbeit nach modernen Methoden

Anwendung agiler Methoden zur Verkürzung der Entwicklungszyklen und Sicherstellung der Softwarequalität

Enge Zusammenarbeit mit bankfachlichen Produktverantwortlichen und Führungskräften sowie Steuerung technischer Themen im Entwicklerteam und Management von Programmeinsätzen

Sicherstellung der System- und Produktqualität

Durchführung komplexer Fehleranalysen zur nachhaltigen Verbesserung von Prozessen und Systemen

Technologies:

Backend

COBOL

CSS

Frontend

JCL

Java

JavaScript

React

TypeScript

Support

More:

Wir sind einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas und treiben die Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe voran. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an drei Standorten entwickeln und betreiben wir digitale Banking- und Finanzservices. Für unsere Organisationseinheit Kredit für Individualkunden suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine:n Java- und Cobol-Softwareentwickler:in für Hannover, Münster oder Frankfurt am Main. Die Abteilung verantwortet die projektbezogene Neu- und Weiterentwicklung sowie Wartung maßgeschneiderter Kreditlösungen für Individualkunden wie Landesbanken, Förderinstitute und S-Kreditpartner. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, vergünstigte Jobtickets, Altersvorsorge, Betriebssport, Familienservice, Firmenevents, Kantine, Tarifvertrag, Weiterbildung und Fitnessförderung. Die Vergütung richtet sich nach Qualifikation und relevanter praktischer Erfahrung. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

last updated 42 week of 2026