Líder Técnico Cloud
- Status
- Open
- Remote policy
- Remote
- Employment type
- Not stated
- Salary
- Not stated
- Categories
- Cloud-Leadership, Cloud-Architecture, Technical-Leadership, Infrastructure-as-Code, Cloud-Engineer, Engenheiro-De-Cloud, Cloud-Technical-Lead, Cloud-Technical-Leadership, Principal-Technical-Specialist---Cloud, Technical-Cloud-Architect, Cloud-Technical-Architect, Arquitecto-Cloud, Lead-Cloud-Engineer, Senior-Cloud-Technical-Lead
- Source
- himalayas
- First observed
- 2026-08-23 05:47 UTC
- Last seen
- 2026-08-23 05:47 UTC
- Source claims posted
- 2026-08-23 05:37 UTC
- Consecutive misses
- 0 of 10
What the posting says
¿Qué reto proponemos?
- Liderar técnicamente un área y responder de su nivel de servicio ante el Service Delivery Manager.
- Diseñar y gobernar la arquitectura del área, alineada con los estándares transversales del servicio.
- Definir los estándares de IaC, despliegue y calidad que sigue su squad.
- Dirigir a 5-8 personas: reparto de trabajo, revisión técnica y desarrollo profesional.
¿Qué buscamos?
Experiencia mínima de 7-8 años en roles cloud
• Cloud: Azure como proveedor principal y AWS en alcance — cómputo, redes (VPC/VNet), IAM, almacenamiento, balanceo y servicios gestionados.
• Kubernetes y contenedores: EKS y AKS, Helm, despliegue y operación del clúster.
• Infraestructura como código: Terraform (imprescindible) y Ansible.
• CI/CD sobre Azure DevOps y control de versiones en Git.
• Observabilidad y seguridad cloud aplicadas a la operación.
• Operación bajo acuerdos de nivel de servicio con registro en ServiceNow.
¿Qué tenemos para ti?
Contrato indefinido y jornada completa
23 días de vacaciones
Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
Seguro de vida y de accidentes
Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.
Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.
¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!
The world is how we shape it
En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.
Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria.
Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España.
Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.
Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.
Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo!
Originally posted on Himalayas
Quality
- x Salary range stated weight 35%
- + Remote policy stated weight 20%
- + Location stated weight 15%
- + Organisation stated weight 15%
- + Publication date stated weight 15%
Not enough history yet to judge honesty signals.
Timeline
-
*
#289478 2026-08-23 05:47 UTCPublished