Senior Cloud Engineer (gn)

Status
Open
Remote policy
Not stated
Employment type
Full-time
Salary
Not stated
Categories
Azure, M365, Microsoft, Infrastruktur, IaaC, SaaS, Security, PaaS, IT-Systeme, Strategie
Tech
azuredevopssenior
Source
arbeitnow
First observed
2026-09-11 21:47 UTC
Last seen
2026-09-11 21:47 UTC
Source claims posted
2026-09-11 20:09 UTC
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Einleitung

Für ein Unternehmen im Bereich Handel und Logistik in der Region Norddeutschland sind wir auf der Suche nach einem Senior Cloud Engineer (gn) für die Festanstellung.

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung und Administration der Cloud-Infrastruktur sowie die Umsetzung einer globalen Cloud-Strategie.

Deine Aufgaben

Planung, Realisierung und Administration von konzernweiten Public-Cloud-Lösungen (SaaS, PaaS, IaaS)

Weiterentwicklung und Optimierung der Cloud-Strategie in Abstimmung mit Business-Anforderungen

Erarbeitung und Bewertung von Betriebskonzepten für IT-Systeme im Azure-Umfeld (Funktionalität, Security, Migrationspfade, Budget)

Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheitsaspekte, insbesondere zum Schutz von Unternehmensdaten in der Cloud

Überwachung von Leistungsparametern und Verfügbarkeit von Cloud-Diensten sowie Durchführung von Optimierungen

Beratung von IT-Kolleg:innen zu Einsatzszenarien und Unterstützung beim Troubleshooting

Dokumentation cloudbasierter Betriebsprozesse und Erstellung regelmäßiger Reportings

Dein Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in Cloud-Infrastrukturen

Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Cloud-Technologien (Azure, Entra ID, Intune, PaaS, IaaS, SaaS)

Erfahrung in der Migration von On-Premises- zu Cloud-Lösungen sowie Kenntnisse in Enterprise-Technologien

Nachweisbare Umsetzung von Projekten in großen Unternehmensstrukturen

Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)

Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit und Flexibilität

Benefits

Attraktives Gehaltspaket mit Zulagen und Tariferhöhungen

Flexibles Hybrid-Arbeitsmodell (ca. 3 Tage Homeoffice)

Moderne Arbeitsumgebung mit Fokus auf innovative Technologien

Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung

Arbeit in einem dynamischen und interdisziplinären Team

reduzierte Arbeitswoche mit 37,5h

35 Urlaubstage

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Quality

Completeness: 45%

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Timeline

  1. *
    #708465 2026-09-11 21:47 UTC
    Published