Senior Java Developer Hybrid (m/w/d) - Munich
- Status
- Open
- Remote policy
- Not stated
- Employment type
- Not stated
- Salary
- 64,000-104,000 EUR / year
- Source
- germantechjobs
- First observed
- 2026-09-21 12:06 UTC
- Last seen
- 2026-09-21 12:06 UTC
- Source claims posted
- 2026-09-21 09:39 UTC
- Consecutive misses
- 2 of 3
What the posting says
Salary: 64.000 - 104.000 € per year
Requirements:
Du bringst (mehrjährige) Berufserfahrung mit Java, Spring Boot, Jakarta EE und modernen Webframeworks, vorzugsweise Angular, React oder Vue.js, mit.
Der sichere Umgang mit relationalen Datenbanken und SQL zeichnet dich aus.
Ein agiles Mindset, hohes Qualitätsbewusstsein sowie Teamplayerqualitäten zeichnen dich aus.
Gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind eine Voraussetzung.
Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung sind von Vorteil.
Kenntnisse in IntelliJ / Eclipse, Maven und Git sowie Cloud- und Container-Infrastrukturen (AWS, Docker, Kubernetes) sind von Vorteil.
Responsibilities:
Du entwickelst gemeinsam im Team maßgeschneiderte Softwarelösungen für unsere Kunden.
Du konzipierst und implementierst anspruchsvolle skalierbare Microservices und Microfrontends mit Spring Boot, Jakarta EE, Kotlin oder Node.js.
Mit modernen JavaScript-Frameworks wie Angular oder React baust du nutzerorientierte Web-Applikationen.
Du arbeitest mit modernen Cloud Technologien wie OpenShift, Kubernetes, AWS, Azure und weiteren.
Clean Code und Test Driven Development (TDD) sind für dich wichtige Bestandteile im Softwareentwicklungsprozess.
Technologies:
AWS
Angular
Azure
Cloud
Docker
Eclipse
Git
IntelliJ
Java
JavaScript
Kotlin
Kubernetes
Maven
OpenShift
React
SQL
Spring
Spring Boot
TDD
Vue
Web
microservices
NodeJS
Java EE
ROS
More:
Wir bieten dir spannende Projekteinsätze branchenübergreifend in den Bereichen Advisory, Customer Experience, Cloud, Digital & Product Engineering sowie Data & Analytics bei namhaften Kunden. Dazu kommen attraktive Zusatzleistungen, ein flexibles Budget für individuelle Bedürfnisse, ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und ein hybrides Arbeitsmodell mit 30 Urlaubstagen, zusätzlichem Kulturtag, flexiblen Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Arbeitszeitreduzierung sowie Sabbatical-Optionen. Außerdem ermöglichen wir bis zu vier Wochen Workation pro Jahr aus dem EU-Ausland, fördern deine Vernetzung in unserer IT-Community, unterstützen Gesundheit und Sportangebote und leben ein offenes, inklusives Arbeitsumfeld mit Vielfalt und Teamspirit.
last updated 38 week of 2026
Quality
- + Salary range stated weight 35%
- x Remote policy stated weight 20%
- x Location stated weight 15%
- + Organisation stated weight 15%
- + Publication date stated weight 15%
Based on 3 observation(s).
- + Days open - fineOpen for 0 days so far
- + Reopen count - fineNever reopened
- + Salary range removed after publication - fineSalary range has not been removed since publication
- + Salary range narrowed - fineSalary range has not narrowed since publication
- + Missing/reappear cycles - fineNo missing-then-reappeared cycles observed
Timeline
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#891796 2026-09-21 12:06 UTCPublished
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#895199 2026-09-21 14:09 UTCNot seenMiss 1 in a row
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#897819 2026-09-21 16:12 UTCNot seenMiss 2 in a row