(Senior-) Software Engineer Windows/Linux (m/w/d) - Nuremberg
- Status
- Open
- Remote policy
- Not stated
- Employment type
- Not stated
- Salary
- 42,000-70,000 EUR / year
- Source
- germantechjobs
- First observed
- 2026-09-18 12:03 UTC
- Last seen
- 2026-09-18 12:03 UTC
- Source claims posted
- 2026-09-18 09:40 UTC
- Consecutive misses
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What the posting says
Salary: 42.000 - 70.000 € per year
Requirements:
Abgeschlossenes Studium der Informatik oder ein vergleichbarer Studiengang, alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im genannten Bereich sowie eventuelle Zertifizierungen
Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung mit C und C++ in Verbindung mit plattformübergreifender Softwareentwicklung unter Windows und/oder Linux
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, eigenverantwortlichem Arbeiten und aktiver Zusammenarbeit im Team und innerhalb der Abteilung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Grundkenntnisse im Bereich Netzwerkprogrammierung (TCP/IP, Routing, Sockets) wünschenswert
Grundkenntnisse in Git und Python sind von Vorteil
Responsibilities:
Neu- und Weiterentwicklung unserer VPN- und Security-Produkte auf unterschiedlichen Plattformen sowie die eigenverantwortliche Konzeption und Umsetzung
Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Softwarearchitekturen mit Schwerpunkt auf der sicheren Kommunikation im Internet
Planung und Organisation der täglichen Aufgaben im Team mithilfe eines Kanban-Boards
Enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilung zur Klärung technischer Fragen
Als (Senior-) kommt die fachliche Führung von Mitarbeiter: innen im eigenen Projekt und Verantwortungsbereich hinzu sowie die Sicherstellung und technische Umsetzung der Projektziele
Technologies:
Git
Kanban
Linux
Python
Security
TCP/IP
VPN
Windows
More:
Wir bieten abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Initiativen, kurze Entscheidungswege und eine offene, direkte Kommunikation auf Augenhöhe sowie eine konstruktive Teamkultur mit Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Dazu kommen ein attraktives Gehaltspaket sowie Zusatzleistungen, ein flexibles Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit von bis zu 40% Homeoffice, 30 Tage Urlaub, hervorragende Anbindung an den ÖPNV, Job Rad (E-Bike) Leasing und Firmen-Abo für den ÖPNV, Corporate Benefits, wechselnde Gesundheitsangebote sowie Getränke und Obst. Zusätzlich bieten wir Homeoffice, Weiterbildungen, vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Gesundheits- und Vorsorgeangebote, Events und Firmenfeiern, wöchentlich gemeinsame Mittagessen, kostenlose Getränke, Tiefgarage, Job Rad und Zuschuss zum Deutschlandticket.
last updated 38 week of 2026
Quality
- + Salary range stated weight 35%
- x Remote policy stated weight 20%
- x Location stated weight 15%
- + Organisation stated weight 15%
- + Publication date stated weight 15%
Not enough history yet to judge honesty signals.
Timeline
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#833063 2026-09-18 12:03 UTCPublished