Software Test Engineer (m/w/d)

Salary: 45.000 - 70.000 € per year

Requirements:

Du bringst eine relevante Berufsausbildung (z. B. Fachinformatiker/in), ein abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit

Du verfügst über Erfahrung in Software-Testautomatisierungen sowie Integrationstests und Unittests

Du hast gute Programmierkenntnisse in JavaScript und C#

Du hast idealerweise ein ISTQB Zertifikat

Du bist teamfähig, selbstständig und offen für neue Methoden und Herangehensweisen

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse zeichnen dich aus

min. 3 Jahre Erfahrung

Kenntnisse/Erfahrung mit SCRUM/agilen Methoden

German C2

Responsibilities:

Du unterstützt das Team im Bereich Software-Testing und Software-Qualitätssicherung

Du bist verantwortlich für die Sicherstellung unseres hohen Software-Qualitätsanspruchs hinsichtlich Funktionalität, UX, Sicherheit, Performance und Zuverlässigkeit

Du führst manuelle und automatisierte Software-Tests (Unit, Integration, End-to-End, System, Regression) basierend auf Anforderungen sowie Risiken durch und übernimmst die eigenständige Planung des Testumfangs

Du definierst und pflegst Testfälle, Testpläne und Teststrategien

Als direkte Schnittstelle übergibst du deine dokumentierte Fehleranalyse in die Entwicklung

Du bist Teil unseres agilen Teams und nimmst an Sprintplanungen, Retrospektiven und Reviews teil

Darüber hinaus unterstützt du das Team im 2nd- und 3rd-Level-Support

Technologies:

C#

ISTQB

Support

JavaScript

UX UI Design

More:

🏢 Unternehmensüberblick

▪ Branche: HR Managed Services, Softwareentwicklung, Medien- und Filmproduktion

▪ Hauptsitz & Standorte: Hauptsitz in Nürnberg, Deutschland

▪ Kerngeschäft: Software für externes Workforce Management (MAVES), flexible Personaldienstleistungen, Medienlösungen (Film & Video)

▪ Mission & Vision: Entwicklung hochwertiger, innovativer Produkte und Dienstleistungen, die den dynamischen Anforderungen der Partner gerecht werden

▪ Zentrale Werte: Qualität, Innovation, Kundenorientierung, Zusammenarbeit

▪ Unternehmenskultur & Arbeitsumfeld: Agil, familiäre Atmosphäre mit strukturiertem Mentoring und Onboarding

▪ Besondere Vorteile: Eigenes Filmstudio, VIP-Sporttickets (1. FC Nürnberg, Nürnberg Ice Tigers usw.), hybrides Arbeitsmodell, Corporate Benefits, moderner Arbeitsplatz

💼 Rollenüberblick

▪ Position: Software Test Engineer (m/w/d)

▪ Abteilung / Team: Neu geschaffene Testing-Abteilung innerhalb der Softwareentwicklung

▪ Grund der Einstellung: Aufbau der Testing-Kompetenz und Verbesserung der Softwarestabilität sowie -qualität

🌍 Standort & Arbeitsmodell

▪ Einsatzort: Nürnberg, Deutschland

▪ Remote / Hybrid / Vor Ort: Hybrid - bis zu 2 Tage pro Woche Homeoffice, an den übrigen Tagen Präsenz vor Ort erforderlich

▪ Reisetätigkeit: Max. 5 % (z. B. Messen, Schulungen), kein Firmenwagen

💶 Vergütung

▪ Gehaltsrahmen: 45.000 € bis 70.000 € für Top-Kandidaten

📄 Vertragsdetails

▪ Vertragsart: Unbefristet

▪ Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche (Vollzeit)

▪ Urlaub: 28 Tage

▪ Probezeit: 6 Monate

🎁 Benefits

▪ EMS-Karrieremodell und interne Academy zur kontinuierlichen Weiterbildung

▪ Strukturiertes Onboarding mit Mentor-Unterstützung

▪ Moderne Büroausstattung, kostenloser Kaffee und Softdrinks

▪ Corporate Benefits und bezuschusste Fitnessangebote

▪ VIP-Tickets für lokale Fußball-, Eishockey- und Basketballspiele

▪ Zugang zum firmeneigenen Filmstudio und Medienprojekten

▪ Hybrides Arbeitsmodell (2 Tage Homeoffice)

📈 KPIs & Erfolgskennzahlen

▪ Erhöhung der automatisierten Testabdeckung

▪ Reduzierung von Produktivfehlern und Support-Tickets

▪ Verbesserung von Release-Qualität und Systemstabilität

🔎 Hiring-Prozess

▪ Schritt 1: Remote-Erstgespräch (Cultural Fit & fachliche Passung)

▪ Schritt 2: Vor-Ort-Gespräch in Nürnberg inklusive praktischer Testaufgabe

▪ Schritt 3: Finale Entscheidung und Angebot

last updated 34 week of 2026