Softwareentwickler Inbetriebnehmer (m/w/d)

Salary: 43.000 - 83.000 € per year

Requirements:

Abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechniker oder Mechatroniktechniker oder eine Ausbildung im Bereich Automatisierungs- bzw. Mechatroniktechnik oder eine vergleichbare Qualifikation

Programmierkenntnisse in gängigen Steuerungssystemen, idealerweise KUKA, B&R und CODESYS

Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Selbstständige, strukturierte sowie analytische und zielorientierte Arbeitsweise

Ausgeprägte Reisebereitschaft

Responsibilities:

Analyse von Anforderungen sowie Ableitung technischer Spezifikationen

Entwicklung von Maschinensoftware im Bereich Steuerungs- und Antriebstechnik

Softwareseitige Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen

Durchführung von Tests, Optimierungen und Anpassungen an der Steuerung

Prüfung von Bearbeitungsprogrammen sowie Begleitung von Testläufen

Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen

Durchführung von Abnahmen und Funktionsprüfungen an Maschinen

Durchführung von Serviceeinsätzen beim Kunden vor Ort

Kundenbetreuung

Durchführung von Validierungs- und Qualifizierungsmaßnahmen beim Kunden

Analyse und Behebung von Störungen in der Steuerungs- und Antriebstechnik

Durchführung von Kundenschulungen zu Produkttechnik, Funktionen und Anwendung

Technologies:

CODESYS

HTTP

More:

Wir sind pester pac automation GmbH, weltweit einer der führenden Hersteller von Endverpackungsanlagen und Automatisierungslösungen. Seit über 50 Jahren setzen wir Trends in der Entwicklung intelligenter, zukunftsweisender Maschinen-Technologie – von der Folienverpackung über die Kartonverpackung bis hin zur Palettierung. Zu unseren Kunden zählen namhafte Konzerne der Pharma- und Konsumgüterindustrie. Als global agierendes Familienunternehmen mit internationalen Vertriebs- und Servicestandorten stehen wir in direktem Dialog mit unseren Kunden. Weltweit engagieren sich über 1000 Mitarbeiter für unseren Erfolg. Wir bieten ein familiengeführtes, internationales und mittelständisches Unternehmen in 4. Generation, eine außergewöhnliche Teamkultur, einen zukunftssicheren Arbeitsplatz sowie zahlreiche Benefits wie Gleitzeit, verschiedene Arbeitszeitmodelle, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, moderne Betriebsausstattung, Personalentwicklungsprogramme, Weiterbildungsangebote, Parkplatz, Mobilitätskonzept, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Gesundheitsmanagement, Sportangebote, Jobrad, Kantine und betriebliche Ausflüge und Feste. Unser Standort ist Wolfertschwenden.

last updated 34 week of 2026